“这么说，你这个月又有机会破五十万喏？
那你加油吧，挺好的，你这个记录怕是要给公司封顶无人能破了”
面对程沛远这番意味深长的激励之辞，李哲似乎听出了几分言外之意。
他没敢大意。
上个月愚人节那事，到现在还是悬案一宗。
李哲至今也不确定，自己究竟是是意外中奖？还是被人有意针对了？
人红是非多，木秀于林风必摧之……
这些道理李哲不是没听说过，师父萧潇的警告也还犹在耳旁，他不得不低调加提防，夹着尾巴做人未尝不可。
脑子里一阵快速衡量之后，李哲故作一脸愁容的连连摆手，然后从程沛远桌上拿了一本管理方面的书籍。
他一面翻书一面抱怨道：“破个记录顶个屁用呀。
这阵风头一过，我还是月均十万左右业绩的普通业务员。
哪像程大经理你，虽然记录没稳住，但月均四五十万的业绩，我目前是可望不可及。
不瞒你说，我这个组长头衔才是最头疼的，我都已经不想干了。
我都只想带薛婷婷一个组员了，一个个的都不上道，急死个人了”
李哲这一通抱怨，让仰躺在转椅上的程沛远重新站起了身来。
“李哲，我跟你说，你那些组员，他们自己不把自己当回事，你也没必要太把他们当回事。
销售就是把筛子，筛掉的就是那样的废物垃圾，你七八个组员里能出一个薛婷婷，那就够了。
去年我招的那一批人，不也就出了你一个李哲嘛，现在也就剩下你还在公司里干了”
言语开导中，程沛远又是一脸狐狸笑的走到了李哲身旁，一边看他所翻看的书籍内容，一边拍起他的肩膀来。
李哲重重点了点头，合上书籍后略微转身面向了程沛远。
“程大经理，你说的很有道理。
哎，自助者才有天助，无论做啥事，主观能动性都是最重要的，以后我还是主打一个随缘无为好了。
有自觉性、有企图心、耐得住性子的人，我就好好带带，其他的就由他们去好了”
话至于此，李哲举起手里的书冲程沛远示意了一下。
然后他请求道：“程大经理，这书借我研究研究喏”
程沛远嘴角抽笑的点了点头，低头理了理束在西裤里的衬衣下摆后挥手道：“没问题，拿去吧！
那个，你好好干，再过一两个月到了年中，我向张总申请升你做主管，到时候你可能得带二三十个人了。
我知道你不大爱管人，但是做了主管，手底下要是能出三五个婷婷那样的组员，你每个月的团队业绩分成还是很可观的呢”
李哲一听，先是一愣，他感觉程沛远这个老狐狸，应该死死防着压着自己才对的。
他一时还猜不透，自己组长都还没当明白，这家伙却又打算让自己再升一级当主管，这完全是拔苗助长啊……
但李哲很快就不再琢磨了，他赶紧笑呵呵的向程沛远表示了感激。
“啊？程大经理，我组长都还没当明白，你又让我坐火箭当主管，我怕到时候是心有余力不足出洋相呢，哈哈。
那我先谢谢你的赏识了，我会再接再厉的。
到时候再说吧，其实我感觉还是做你的小兵最舒服自在”
程沛远这会儿算是笑的比较爽朗了。
他斜眼瞪了李哲一下，随即客气道：“不用谢，你有能力，我提拔重用你是应该的。
我记得你刚来那会儿，目标好像是三五年赚够一百万，然后去创业，然后到三十岁赚够一千万，再就结婚生子养老是吧？
既然以后要创业，你不会带队伍做管理怎么行呢？
我现在提拔你，也是在帮你锻炼攒经验，你记得我的好就好了”
程沛远这番客气话，让李哲算是听出其中的味儿了，最重要的就是最后一句：记得他程沛远的好。